สายการบินแย่งชิงพนักงานในห้องโดยสารด้วยโบนัส 1,000 ปอนด์

บริติช แอร์เวย์สมอบเงิน 1,000 ปอนด์ สวัสดีสีทองให้กับลูกเรือใหม่ ขณะที่สายการบินต่อสู้เพื่อสรรหาพนักงานบริษัท บอกว่าจะจ่ายเงินให้พนักงานใหม่ 500 ปอนด์หลังจากสามเดือนและส่วนที่เหลือหลังจากหกเดือน แต่ถ้าพวกเขาสามารถเริ่มก่อนเดือนกรกฎาคมเท่านั้น สายการบินและสนามบินต่างดิ้นรนในการหาพนักงานใหม่หลังจากมีการลดการแพร่ระบาดครั้งใหญ่

บริติชแอร์เวย์และอื่น ๆ ถูกบังคับให้ยกเลิกเที่ยวบินเนื่องจากความต้องการที่เพิ่มขึ้นก่อนเทศกาลอีสเตอร์และพนักงานไม่เพียงพอ อุปสรรคประการหนึ่งในการสรรหาบุคลากรคือพนักงานสายการบินต้องผ่านการตรวจสอบความปลอดภัยที่เข้มงวดซึ่งอาจใช้เวลาหลายสัปดาห์หรือหลายเดือนในการดำเนินการ บริติชแอร์เวย์กล่าวว่าผู้สมัครจะต้องมีบัตรประจำตัวเขตการบินสำหรับสนามบินฮีทโธรว์หรือสนามบินลอนดอนสแตนสเต็ด รวมทั้งต้องผ่านการฝึกอบรมด้านความปลอดภัยของลูกเรือด้วย โดยแนะนำว่าบริษัทจะมองหาพนักงานสายการบินที่เป็นคู่แข่งกัน นอกจากนี้ยังระบุด้วยว่าลูกเรือที่ไม่สามารถเริ่มการฝึกได้ก่อนเดือนกรกฎาคมปีนี้ ตัวอย่างเช่น พวกเขาต้องทำงานเป็นเวลานานอาจไม่มีสิทธิ์ได้รับโบนัสต้อนรับ